Scăderea drastică a populaţiei semnalată de Inspectoratul Şcolar

S-a elaborat Planul Local de Acţiune pentru Învăţământul Profesional şi Tehnic

Cu puţin timp în urmă, Inspetoratul Şcolar Judeţean Satu Mare a elaborat şi afişat pe site-ul instituţiei Planul Local de Acţiune pentru Învăţământul Profesional şi Tehnic 2016-2025.

Între rolurile planului local de acţiune se menţionează analiza contextului judeţean, în raport cu contextul regional; stabilirea priorităţilor, ţintelor şi acţiunilor la nivel judeţean pentru dezvoltarea învăţământului profesional şi tehnic, ca răspuns la problemele specifice judeţului.

Aspecte demografice

Una dintre preocupările Inspectoratului Şcolar Judeţean Satu Mare vizează evoluţia demografică la nivel judeţean în perioada 2008-2015. În acest context, s-a constatat o uşoară creştere la grupa 10-14 ani (+0,36%). În schimb, semnificative sunt scădere accentuată a populaţiei la grupa 15-19 ani (-20,80%) şi scăderea la nivelul grupei 20-24 de ani (-25,10%).
Proiecţiile privind structura pe grupe de vârstă indică pentru viitor (2015-2025) o consolidare relativă a vârstei de mijloc (35-55 ani) activă pe piaţa muncii, ceea ce va conduce la o nevoie crescândă de formare continuă – oportunitate în atenţia şcolilor interesate de compensare a pierderilor de populaţie şcolară.
Din datele prognozate rezultă: reducerea populaţiei de vârstă preşcolară şi şcolară (0-23 ani) până în 2030 cu până la 19% comparativ cu anul 2015.

Piaţa muncii

Analiza realizată de Inspectoratul Şcolar pentru perioada 2002-2016 relevă: scăderea populaţiei active şi a populaţiei ocupate până în 2009; creşterea populaţiei active şi a populaţiei ocupate după criza economică, dar rămâne sub nivelul din 2002 din cauza emigrării forţei de muncă: rata de ocupare în 2015 este 67,3%, mai mică decât la nivel de regiune (71,6%); rata şomajului a înregistrat valori fluctuante: 4% (2002), 6,5% (2009), 4% (2016); ponderea cea mai mare a şomerilor înregistraţi este cea a persoanelor cu nivel scăzut de educaţie.
În ceea ce priveşte prognoza pe intervalul 2014-2019, analiza întrevede: scăderea ratei şomajului de la 4% (2014) la 3,3% (2019) şi creşterea numărului salariaţilor în 2019 cu 17% faţă de 2014.