Asculta acest articol
Conducerea i-a prevenit că orice tentativă de grevă se lasă cu lichidarea
Marți, începând cu ora 9,30, am primit mai multe apeluri de la angajați ai SC GP Sofa SRL Satu Mare care reclamau neplata salariilor și faptul că a existat o tentativă de grevă nematerializată.
Oamenii nu mai știu cui să se adreseze pentru a-și primi salariile înttârziate deja cu 5 zile. Ne-au spus cei ce ne-au contactat și care s-au prezentat dar ne-au rugat sa nu le facem publice numele pentru a nu fi dați afară, că nu este prima dată când se întâmplă așa ceva și că, așa cum are toată lumea, și dânșii au nevoie de bani, au de plătit facturi, au de întreținut familii.
Angajații de la GP Sofa nu-și primesc din nou salariile la timp
Angajații firmei ne-au spus printre altele că nu au sindicat, deci n-au cui se plânge dacă nu li se respectă drepturile. Ne-au mai spus că anul trecut, respctiv în 17 iulie, au oprit lucrul, au ieșit în curtea firmei și au protestat și, cu greu, conducerea le-a plătit salariile cu o întârziere de peste o lună, atunci.
“Trebuia să primim salariul în data de 10 dar nu l-am primit nici până azi (marți, 15 iulie-n.r.) și ne e teamă că va întârzia mai mult. În urmă cu un an, pentru că nu am primit salariul la timp, n-am putut plăti facturile, mi-a fost tăiat curentul și a trebuit să achit o taxă destul de mare de racordare. Dar nu sunt singurul care am avut probleme din cauză că nu ni se plătește salariul la timp”, ne-a spus unul dintre cei ce ne-au contactat telefonic.
Am mai aflat de la aceștia că angajații din schimbul I (cei circa 600 de angajați de la Satu Mare lucrează în două schimburi) au încercat să declanșeze o grevă spontană, dar conducerea le-a transmis că cei ce intră în grevă vor primi pe loc decizia de lichidare, așa că, de frică, nu au mai încetat lucrul.
Citiți continuarea în ediția tipărită de miercuri, 16 iulie, a Informației Zilei
10 comentarii
Si eu care am vrut sa ma angajez acolo, azi am vrut sa ma duc la interviu, dar bine ca mi-a dat prin cap sa ma interesez pe aici mai intai! Ptiu!!! Bine a zis d-na Noemi ca la litigiile de munca nu se plateste taxa de timbru, si eu sunt in judecata cu o firma de paza, tot pt neplata salariilor, fals si uz de fals a facut acolo la firma de paza patronul! Mi-a falsificat demisia! Si semnatura! De ce nu aveti si voi curajul sa ii dati in instanta? Cineva si acolo trebuie sa sparga gheata. La firma asta de paza doi am spart gheata, in tara in rest mai multi, am dat in judecata firma si acum e pe capul lor CAS-ul, ITM-ul, sunt in procedura de executare silita.
asta e si daca mergi sa te plangi cuiva esti amenintat ca o sa te deie afara ce lucru este acesta?el nu are de platit curent,apa sau altceva lui totu este pe gratis?se petrec cam multe acolo si prin sectii de care patronu nici macar nu stie,ei se distreaza bine mersi in concediu pe banii angajatilor
Fata de cele scrise de Marius pot sa spun ca nu trebuie aprobarea nimanui pentru infiintarea unui sindicat! Muncitorii au acest drept prin lege si astfel pot desemna persoana care sa le reprezinte interesele (in caz de nevoie chiar si in instanta) si sa le apere dreturile. In lipsa unui sindicat mai au posibilitatea de a actiona societatea in instanta (competenta este a Tribunalului) pentru nerespectarea clauzelor contractuale. Acest tip de actiuni(litigii de munca) sunt scutite de taxa de timbru. Dar asa cum ai scris si tu ca 30 de oameni protesteaza si restul raman indiferenti sunt sigura ca nu se va face nimic. Asta se datoreaza si faptului ca majoritatea angajatilor sunt de la tara si existenta lor nu depinde de salar. Ei lucreaza doar pentru a avea o pensie in viitor. In schimb, toti ceilalti care sunt de la oras si singura lor sursa de venit este acest salar de mizerie care nici macar nu este platit la timp, au mult de suferit. Din cauza celor care ii ignora sunt obligati la plata unor penalitati la facturi sau imprumuturi si cei care au credite bancare risca sa ajunga a fii declarati rau platnici fiind luati in evidenta biroului de credite in urma careia nu mai pot obtine noi imprumuturi timp de 5 ani. Si toate acestea pentru ce? Pentru ca domnul patron isi permite sa uite de obligatiile contractuale (dar nu uita sa ameninte muncitorul pentru respectarea obligatiilor ce-i revin) si isi bate joc de oamenii care prin munca lor ii asigura existenta!!! Nu este unica abatere de acest gen cel de anul trecut. Mai mereu sunt intarzieri mai mici sau mai mari pentru care nici nu a protestat nimeni nimic dar, in luna aprilie anul curent a fost iar o intarziere de 5 saptamani si continua. Este strigator la cer ca cei care muncesc sa fie expusi la batjocura strainilor care nu pot fi sanctionati. Sunt sigura ca in tara lor in asemenea situtii ar fi pusi la zid. Ca incheiere ,, Oameni buni NU va lasati intimidati si calcati in picioare de niste oameni fara scrupule!!!,,
reporteri , aveti grija ca patronul …are si pistol .
“Rupe-le capu Ioany …
Ioany = tata sclavilor de la Country Elemnts aka Gp Sofa .
una dintre mainile cu care se sterge la cur PorcheMan. “
Da, dacă nu ar exista această „frică”, poate că s-ar rezolva mai multe în această firmă de tot c****ul, mai ales că nu este sindicat(nea” Gusti nu dă voie să avem așa ceva) și astfel, muncitorii nu au cum să își ceară drepturile decât printr-o așa-numită „grevă”, însă când se pun 30 de oameni să protesteze, iar restul se uită…rezultatul este pe măsură.
Din punctul meu de vedere, în firma asta e mai multă nedreptate decât dreptate, așa că nu e nevoie de reportaje pe seama neplății salariilor, pentru că ar trebui să apară lună de lună câte un articol pe această temă.
Fraților, nu vă angajați la GP SOFA, pentru că o să aveți „surprize”.
Si eu am avut probleme din astea la alta firma, dar am plecat trintind usa, nu mi-a fost frica si nu am acceptat sa devin sclavul lor. Voi sinteti lipsiti de coloana vertebrala si nu meritati mai mult.
in aceasta firma firma se petrec cam multe,si eu am fost angajata acestei firme si akolo totul este sub mana Elenei cei care nu stiu cine este ea,ea este “nevasta”patronului la care nu ai ajung banii pe care ai are mai trebe si banii muncitorilor ca sa poata sa mearga in concediu fara probleme,sa mearga la ea in tara sa faca akolo din astea.nesimtiti ce sunt
Conducerea ar trebui sa-si respecte angajatii, sa fie corecti fata de ei si nu sa-si bata joc de acestia !. Salariile sunt importante pt. cei care muncesc si trebe platite la timp deoarece din asta traiesc si platesc. Oricare conducere care nu-si platesc angajatii la timp ar trebui drastic amendati ca sa sufere si ei nu numai angajatii si atunci poate le vine mintea la cap si o sa treaca la sentimente mai bune.
Ati devenit un fel de scavi,oameni fara demnitate iar daca va este frica sa protestati pentru drepturile voastre,va meritati soarta. Nu pot sa va lichideze pe toti iar daca o fac intra in contrdictie cu legea din Romania. Aveti dreptul de a protesta.
Asa ceva se intampla pentru ca autoritatile tin cu ei,ca pe vremea grevelor din 1933 !!Ar fi in stare sa ne impuste pe noi si sa-l pupe in k.u.r. pe asa zisul investitor !!Daca ar face asa ceva la ei,oriunde in alta tara din Europa, un investitor roman,autoritatile de acolo l-ar linsa pe loc !!La ei sunt legi care se respecta,legi care-i apara pe cetateni,nu ca la noi ,orice ji.godie isi face legea cum vrea el !Asta se intampla si este tolerat,in primul rand, din cauza coruptiei,ca in tarile subdezvoltate din Africa!Ne dam mari ca suntem europeni dar in realitate suntem bataia de joc a Europei !!Dar cine ne obliga sa toleram asa ceva ??!!